以国庆为主题的节目策划方案(必备3篇)

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更新时间:2024-12-13 16:44:01 热度:°C

以国庆为主题的节目策划方案(必备3篇)

以国庆为主题的节目策划方案 篇1

1.晚会主题名称:《携手今朝—喜迎国庆》

2.活动时间:__年9月下旬7:30~9:30

3.地点:

4.主办:

5.协办:

6.晚会目的:

1、一年一度的国庆晚会,让我们在校学生时刻铭记祖国的伟大成就,时刻以祖国为荣

2、锻炼学生的舞台的表现力,增强勇气,提升自信

3、加强师生之间的交流,构建和谐社会

7.晚会形式及内容:形式不限,可单人或团体表演均可,节目类型包括大合唱、独唱、独舞、等舞蹈、相声、小品,节目题材要求体现新颖、活泼、生动、感人、搞笑、优美、意义深刻等不同风格

8.晚会筹备工作管理方式:项目式管理

晚会宗旨:展现师生风采,共祝祖国富强

9.晚会基调:积极向上,和谐雅致,温馨喜庆

10.节目分配:(每个节目各设一个负责人,负责节目的纪律和安排)

1、第一乐章:春潮激情篇

以新中国成立以市民富国强、万象更新的音乐歌舞为主。表达盛世明月光芒,玩家团圆喜庆的欢乐之情

2、第二乐章:江魂豪情片

以国庆61华诞,为祖国自豪和骄傲的节目为主,表达四海笙歌、普天共庆,盛世和谐的豪迈之情

3、第三乐章:花信温情篇

以表达对祖国的热情之情的节目为主,其中可包括自创歌曲、小品等节目

4、第四乐章:温情深情篇

爱是人类恒古永恒的主题,以此章传递人与人之间爱的传递,让世界充满爱

11.具体活动分工项目组

晚会组织委员会主任:

副主任:

委员:

12、项目组:

第一项目组:

节目组组长:

副组长:

组员:

任务:

a、9月13日晚完成第一次彩排;

b、9月25日早晨将晚会节目定下来,并把节目单发到个班手中;

c、9月20日之前准备好主持人的形象设计及台词;

d、晚会之前准备好晚会所需的一切服装道具;

e、晚会之前联系好演员化妆单位。

2、第二项目组:

礼仪组组长:

副组长:

组员:

任务:

a、9月27日晚上之前准备好请柬、接待到场嘉宾,及负责来宾签名;

b、9月27日晚上之前挑选出六个女礼仪;

c、9月27日晚上之前准备好会场服务物品,如水杯、茶叶等。

3、第三项目组:

舞台组组长:

副组长:

组员:

任务:

a、舞台搭建;

b、舞台灯光设备、音箱设备的安装;

c、演出中道具的递送,灯光、音响的调试

4、第四项目组:

机动组组长:

副组长:

组员:

任务:

该组核心任务在于晚会期间,负责会场纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情况,保证晚会取得圆满成功。

5、第五项目组:

后勤组组长:

副组长:

组员:

任务:

会场的打扫及布置(盆景、横幅等),物资(矿泉水、胶卷、礼品等)的准备,相关用具的购买和回收。

6、第六项目组:

信息传递组组长:

副组长:

组员:

任务:负责各组之间信息的传递,传递灯光师、音响师的信息,并通知演员准备上台,舞台道具的准备和搬运工作,确保工作紧张有序。

7、第七项目组:

宣传组

组长:

副组长:

组员:

任务:为活动进行宣传

8、第八项目组:

志愿组

组长:

组员:组员在全校学生中产生。自愿即可注意:

a、各项目组应该认真负责的完成本组的任务,若碰到紧急情况应及时向晚会负责人通报。

b、各项目组人员任务发生严重冲突时,可是情况重新调整各组的人力资源,并可随时启用机动组。

c、各项目组之间应配合协调,共同协作完成本次晚会任务。

13.晚会节目及早期准备

一、宣传计划:(宣传组负责)

1、海报宣传

晚会前2周在北中校园各个宣传栏及醒目地方粘贴吸引眼球的宣传海报

2、宣传板宣传

在学校允许的地方悬挂我们活动相关的信息,让同学与老师可以在上下课、走路散步时都能了解我们的晚会

二、节目搜集:(节目组负责)

从报名的学生中选出质量高、受观众喜爱的节目参加国庆晚会的筹备

三、晚会协调及进展期:本阶段主要完成节目筛选及排练、中期宣传、礼仪小姐确定、舞台灯光音响确定、物品购买

a、节目筛选及排练、确定入选节目、节目名单每个节目的负责人名单及联系方式、主持人名单、音乐的确定及存盘工作并进行排练(节目组负责、统筹组监督)

b、中期宣传、该阶段展开海报、展板宣传(宣传组负责)、传单宣传(志愿组)

c、舞台确定

14.要求

a、演员要求

一、有勇气不怯场舞台上能放的开会控制并且了解自己的面部表情

二、要有强烈表演欲望

三、熟悉人生百态,随时都能入戏

四、要熟悉一定的肢体语言配合

五、要有一定才艺学(模仿)很重要

七、要有强烈的艺术被感染力

八、要有团队精神,能明白编排者的意图并能够将之实现

九、一定要有自己的特点或者是声音或者是容貌或者是身材

2、节目要求

一要求节目在6分钟以内(特殊初外)人数宜多不宜少

二要反映出主题的内容

三能表现青春活力积极向上的思想

四有助于提高同学们的思想与文化素质

五对于语言类的节目,其创作均来源于生活

3、晚会要求

一本次晚会举办各环节必须遵纪守法,内容健康向上,达到主题要求

二参与者必须接受组织者的统一指挥、严密组织、分工协作、精心实施

三本次活动要求组织者和参与者之间相互配合、相互支持、保障晚会各环节顺利完成

四遇各类突发问题,有关方面应本着相互理解的原则、友好协商解决

五各晚会筹备组成员应认真对待自己所承担的每一项任务,耐心处理面临的工作,协助晚会筹备组其他部门的工作,主动帮助他们完成应该负责的。

以国庆为主题的节目策划方案 篇2

节目名称:我来也

节目口号:无乐不作,我来也

节目背景分析:

选秀节目“脏乱差”,受到广电总局的竭力打压。

选秀节目被打压后,普通人心中依旧有着强烈的明星梦,期待机遇的出现。

没有出现超越选秀节目影响的新型节目。

因此如何让选秀节目旧瓶装新酒,戴着镣铐更好的跳舞成为一个媒体界普遍关注的问题。

近年来赵本山名声火上加上,涉足领域越来越广,如果能有幸加入本山这趟车,距离成名将不会遥远。

赵本山期待有更多的发展空间,有意转到台后工作,努力发现优秀的人才继承其事业。

本山传媒期待更好的时机来提升影响,打开新一个市场,提高竞争力。

所以,在把上述因素进行整合后,分析发现,联合本山传媒,展开新一轮的才艺型选拨,有着承前启后的重要作用。

节目宗旨:

呈现全新形势的真人秀节目,在全国范围内选拨优秀艺术人才,然后开展一系列链条式后期开发,实现真正的艺术产业化。

节目特色:

弥补目前选秀节目的不足之处,在高校间选拨观众更为喜欢的全能型人才,联合本山传媒通力打造超具亲和力的偶像,共同繁荣小品和演出事业。改变以往选秀节目仅仅停留在演唱方面,而是更广泛的拓展到全方位的才艺秀,在此基础之上强调最大限度的欢乐感。

可行性分析:

自20xx年以来,选秀类节目在中国大行其道,电视节目娱乐化、休闲化已是大势所趋,当大众的休闲时间大比例增加的时候,他们对休闲类节目的需求也相应的增加。于是各大电视台为了迎合受众,提高收视率,如雨后春笋般推出了大量的选秀类节目。

XX年,“选秀造星”节目在电视媒体空前火爆,如央视的《梦想中国》、湖南卫视的《超级女声》、东方卫视的《我型我秀》等,其影响力已经渗透到媒体品牌提升、企业品牌整合传播、大众生活娱乐等多个层面。、两年传媒选秀活动虽备受争议,但无可置疑,传播效果仍势不可挡,尤以东方卫视“好男儿”、湖南卫视“快乐男声”、央视“挑战主持人”等效果突出。用传媒选秀、靠选秀拉动市场,推广品牌,应该是媒体不容忽视的文化现象、更是商家赢取超值广告回报的新一种宣传形态。

但是正因为选秀节目无序的发展,国家广电总局出台政策进行打压。导致选秀面临流产危险。

然而,广电总局的政策毕竟没有把所有的选秀活动卡死。所以选秀节目在改进后完全可以戴着镣铐更好的跳舞。同时,其他没有形成体制的选秀节目会在本次整顿后消失,选秀市场的竞争力会在程度上减小。

节目流程梗概:

一,联合本山传媒,高校间开展艺术人才的选拨

二,高校胜出人才进行PK,敲定最终冠军

三,名列前茅者成为本山徒弟和旗下艺人

四,在选拨过程中,人气超高者和才艺惊人者组合成演出团队,全国巡演

五,联系电视台,为比赛中的优秀人才开辟新偶像类型节目,以获长期收益。

六,活动中的优秀人才可以参与本山传媒相关影视剧目的拍摄。

七,活动过程中的部分收益进行基金建设,支援灾区以及希望工程事业。

具体流程:

A,前期地址选择:

初步拟定选拨地点为东北高校大学城,北京各高校,山东高校大学城,陕西高校大学城,江苏各高校大学城,云南高校大学城。

赵本山在东北有着十足的号召力,还有以前本山在东北地区也开展过选徒活动,经验丰富,因此首先从东北展开活动,有助于大家的参与,一炮打响。

北京是中国的政治、经济、文化中心,高校云集,尤其是艺术院校,人才济济。在北京开展活动有利于提升活动的影响,扩大活动的宣传,短时间内让大家认可此活动。这一系列的优势同时更有利于赞助商心动,进行赞助活动。

山东是齐鲁文化的发源地,文化底蕴深厚,再次进行选拨,有利于提升活动的文化品位,选拔出独具文化魅力的艺术人才。

江苏南京地区大学城主要是为了打开本山的南方市场。因为平时本山的小品和电视剧多用东北方言,鉴于北方语系和南方语系的差距,南方观众对赵本山的关注度始终没有实现质的飞跃。借此机会,在江苏进行选拨,一来可以弥补本山传媒艺人中南方人才缺失的弱点,二来可以真正实现本山的南北通吃。

云南地区,主要是针对东北而言,这样在地理方面可以初步划一条“黑河————腾冲”样式的线,从地域上实现活动的高覆盖面。其次,云南有着丰富的旅游资源,在云南设立活动区域,有利于活动后期相关工作的深度拓展。

B,活动周期安排:

活动周期:12个月

由于选秀活动在大学生中间开展,在时间的选择上必须考虑到活动周期和活动时间与整体的大学生作息相符合。

本次活动周期为12个月,划分为四个周期,每个周期为3个月。

第一周期:四月份,五月份,六月份

本周期为选秀周期。

即开始运行选秀计划,开始进行现场选秀和演播室直播选秀。

第二周期:七月份,八月份,九月份

本周期为展播选秀周期。

这三个月为各个学校集中暑假的时间,大部分学生会选择观看电视节目。因此,将第一期选秀过程中的精彩花絮和赛事集锦统一播放,可以取得比直播时更好的效果。

第三周期:十月份,十一月份,十二月份

本周期为优化加深时期。

将选秀节目中选择的优秀人才进行整合编排,组团巡演以及开辟电视节目和进军演艺市场。

第四周期:一月份,二月份,三月份

本周期为巩固拓展时期。

这三个月是学校集中寒假的时期。因此,将选秀活动集锦、优秀演出集锦、参演的影视剧进行展播,不仅可以增强本次活动的影响力,而且可以为活动的持续进行积攒人气。

C,活动具体执行程序:

活动程序

本次活动的活动程序安排依然按照活动周期的安排进行安排。

第一周期:四月份,五月份,六月份

本周期为选秀周期。

第一期:海选活动

海选活动分为个部分。

1:宣传和报名

宣传活动在各个高校内部进行,可以通过校园社团等团体进行宣传,通过印发海报等方式进行。同时接受现场报名。

2:选手初赛

在学校校园教室,剧场等进行本校的选手选拔;选拔各个学校的十位优秀选手然后集中进行复赛。

这个环节中,为公平起见,要严格打分制度,制定一个分数衡量标准。

每个学校水平不同,制定一个统一标准可以使赛事更加公平合理。

以分数来选拔选手,不以每个学校的排名进行。

3:选手第一次复赛

各个学校的十名选手的复赛选在当地大学城广场或者最具影响力的场地进行,选拔

以大学城为单位,选拔三十位优秀选手。

4:选手第一次复赛

三十位选手进行训练,然后进入当地最具影响力的电视节目进行不同内容和环节的比赛。

每个赛区选出十位优秀的选手。

5:选手最终选拔

每个赛区的十位选手进入中央电视台专门打造的电视节目进行总决赛,选出十位优秀选手,重点培养打造。

第二周期:七月份,八月份,九月份

本周期为展播选秀周期。

选择收视率较高的电视台或者电视节目,将前期选拔选手的精彩部分进行回顾式的播放,同时邀请选手回忆当时的情况,并透露以后的工作,保证曝光率。

第三周期:十月份,十一月份,十二月份

本周期选手要进行固定的演出,电视节目录制,以及影视剧演出。

在本山传媒所拥有的固定演出场地,各地比较有影响力的演出场地进行演出。

本山传媒固定合作的电视台开辟新的电视节目,让选手成为固定的演员。

本山传媒旗下的影视剧制作中心着力量身打造相符合的影视剧。

第四周期:一月份,二月份,三月份

本周期的活动开展依然与在第二周期中合作的电视台和第三周期中已经固定形成的节目同时展开,以实现优化和拓展。

播放选手录制的节目和电视剧,利用过年这一优势,把各位选手推向幕前,保持曝光率。

播出时间:

每晚的八点半至十点,在辽宁卫视播出。

宣传策略

基本的宣传策略沿用常用的选秀节目的方式。着重强调的重点:

选秀定位关键词:全方位人才,草根明星;时尚,动感。

这就要求在选拔过程中,注重选拔全方位的,比较个性的选手;同时选拔大学生喜闻乐见的俊男美女。两方面都要兼顾。

选秀过程宣传关键词:曝光率,正面的争议和讨论,慈善。

本山传媒定位是草根和平民,这次涉足选秀活动,不仅要选拔小沈阳式的选手,也选拔时尚动感的选手。这样必然引起议论,要做好公关,引导议论走向正面。

维持议论的时间跨度,在选秀过程中避免负面新闻,多多制造热点。

最近选秀活动涉足慈善的现象越来越多,这种充分利用知名度来维护公共利益的行为得到大众的广泛认可。因此,在选秀后期和选手打造为明星的过程中,一定要注意公共利益的维护和发扬,树立正面效益。

选秀活动自身关键词:公平,圆梦,多样化,赵本山,小沈阳。

在选拔机制上改革。所有比赛均有十位评委,两人一组,五组分属不同的方面,做到公平公正。

以分数衡量选手晋级与否,不以排名进行。

选秀活动是为普通人圆梦的,也是为很多需要帮助的人圆梦的。

选拔小沈阳式人才和俊男美女。

充分利用赵本山的知名度、影响力和小沈阳的火爆。将两人植入到选秀,选手培训,节目录制,影视剧演出当中去,使两人无处不在。

后期运作关键词:曝光率,上镜率,质量。

保持选手和本次活动的曝光率和上镜率,保证本次活动后续产品的质量,以便下次活动的进行。

人员管理机制:

总导演一名,总策划一名,副导演十名,策划顾问三名,摄像师若干,化妆师若干,公关人员20,总顾问一名,主持人3名。其他人员安排见具体工作细分表。

收视率预测:

通过活动的影响范围和海选地址,以及后期的商业运作和宣传策略,收视率在10%左右。

节目预期效果展望:

开辟一种新的符合社会时代要求选秀节目形式,重新掀起一轮高潮。但是活动主要是强调后期的巩固和拓展上。基于此方面,很多粗制滥造的选秀节目会在利益驱使下重新上马,但估计生命周期都很短。

本活动前期选拨主要是为了品牌的造势,关键在于选拨后的商业开发。并且小范围内在东北地区就可以达到盈利。同时,东北地区可以作为实验点,为后面的赛区获得更为珍贵的经验。

推出一批全新的明星,不同于以往单纯唱歌,而是各项才艺俱佳的人才,这种人才在电视节目录制和影视剧拍摄中会有更好更快的发展。

拉拢前几年流失掉的部分选秀关注人群。

让大家更明确选秀节目完全可以带着镣铐跳出曼妙的舞蹈。

后期的演出组织更多的借鉴《同一首歌》和《欢乐中国行》样式,但总体上以快乐搞笑为元素。胜出人才的相关节目,在形式上更多的吸取《模范棒棒堂》的精华,可以打造一批电视节目偶像。选拨过程中胜出的人才都是才艺俱佳者,后期可以举办一种新形式的模仿秀。

总之,后期开发形式多样,是活动展现魅力的最主要舞台。

注:

参考节目类型

组成演艺团队后,可以改进《同一首歌》和《欢乐中国行》,进行全国巡演。

人气和才艺俱佳者可以签约固定节目,节目类型可以参考精进《模范棒棒堂》,培养电视节目明星,拍摄肥皂剧

才艺选拨过程中可以开设类似于《奇人绝技榜中榜》的类型板块

以国庆为主题的节目策划方案 篇3

这是一档倡导“聪明+勤奋+勇气=成功”的职业理念,鼓励人们用科学的职场视角剖析自己,用积极的态度改变自己职业生涯的职业励志节目。

这是一次最有生命力的“真人秀”节目尝试,无论从内容到形式依然突出“绝对挑战”核心理念的节目,其“绝对”之处体现在精心设计的商场上智商和情商的较量把电视节目的游戏成分淡化了下来,应该算是迄今为止最贴近生活最有生活原型素材的“纪实秀”。 与虚构游戏类真人秀不同,现实的商业特性锻造了更高级别真人秀的节目特性。

这是挑战专业类节目收视率瓶颈的一次积极尝试。统计得知,良好的系列节目中的故事特性和悬念特性能有效的积累收视,将稳定的专业节目收视人群改变为“专业加戏剧”的收视人群对《绝对挑战》未来的收视环境有非常好的突破作用。

这是一次对节目整合营销的一次有益尝试

一、节目的立足点——《绝对挑战》不得不做的改变

1、传承“真实” ,保证收视源动力

《绝对挑战》的职业梦想很高,但“绝对真实”。它涵盖的内容最实际:职业机会、地位、金钱、社会认可、精神欲望,所以,当我们强化这个梦想并为这个梦想提供更具含金量机会的时候,没有人会不注目。我们将严格保持原有节目的“绝对真实”:真实的企业参与,真实的高职位、真实的应聘者、真实的招聘结果,谁会实现这个梦想呢,要实现这样的梦想需要具备什么条件呢?如何通过实际的努力实现这个梦想?这些真实的心理对位构成了最强劲的收视源动力,这是和别的游戏类真人秀最大的不同。

2、强化戏剧表现打破专业类节目的收视平庸现状

《绝对挑战》进入今年,收视大幅攀升,几乎是去年收视分额的两倍,大家的努力为节目赢得了可喜的收视基础。但同时,节目制作水平的日益精良并没有最大限度的弥补节目专业性带来的收视不利,导致收视横向比较平庸。在调查中,我们发现观众更期待在周末看到一个“真实的戏剧”。《绝对挑战》系列节目更象一部“城市幸存者”,每一个测试项目中都包括了团队合作,个人贡献,领导才能,压力对抗等等办公室必备的基本因素和戏剧冲突,而复杂的多的人物关系和悬念设置很大程度上迎合了收视特性,情节和情绪成为捕捉的主体。如果职场里表现的可以代表普遍意义的商业的话,那么它就是第一部商业影像日记。节目的最高目标是“利用职场平台,描绘实现职业梦想的过程,回答大多数人在职场和人生中都可能面对的问题,核心是职业人的命运。那么,象电视剧一样的连续性设计,高诱惑的结果悬念,冲突性强的执行过程,精彩的人物关系,加上随时意外的选择和淘汰,构成了低门槛的戏剧收视特性,为大幅提高收视创造了基本条件,是针对节目收视潜力的一次前瞻性的深度挖掘。

3、独占性的资源平台让我们必须抓住这样一个打造影响力的机会

现在已经有不少社会传媒和地方电视台开始筹划引进美国《学徒》的节目形式,但苦于在资源上和制作手段上无法胜任而没有成型。而《绝对挑战》节目经过一年半的努力,已经成为国内收视率最好,最具权威和影响力的人力资源节目,并在频道的支持下,形成了由诸多知名企业、知名专家、知名行业机构和广泛的人才群的人力资源平台,另外在节目制作过程中,积累了大量行业信息、专业知识储备及职场真人秀节目制作经验,加上CCTV的平台优势,自然成为高水准的职场“真人秀”节目最适合的操作平台。但目前从操作上来讲,每期节目中都会换一个新的企业,沟通成本大,企业的资源也没有最大限度的挖掘出来,而企业的常变也导致观众的关注度易于漂移,整体来讲资源浪费。现在我们必须抓住这样一个机会,在日常节目的基础上,打造职场节目第一品牌的持久影响力。

4、整合的节目播出平台开拓了整合的营销模式

在系列节目中,合作企业是节目内容的主体元素,其宣传规模贯穿8集节目,虽然节目内容不会很强化企业色彩,但如此特殊的形式形成了对企业高端宣传的良好模式,所以,企业理所应当的成为节目制作成本的主要承担者和部分广告的赞助方,(不少企业都在积极探讨这种合作方式)。除此之外,节目整体也是一个良好的整合营销的“优秀产品”。在节目录制过程中,企业还要提供尽量多和大的商业平台资源,要提供很现实的高端职位和待遇,也就是节目中的诱人结果,这些都为节目运做提供了很好的人财物的支持,相比于日常节目中企业所得优于节目所得的不对称模式,系列节目可以说是很好的寻找到了彼此最大的利益配比,让我们可以有很充足的基础打造节目的收视率和影响力,加上额外的随片广告,使我们有良好的赢利预期。

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